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評價

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中國時報【池雅蓉╱新北報導】

新北市平溪天燈節首場活動在元宵節落幕,吸引國內外觀光客到十分廣場施放天燈。不過,部分店家指出,市府管制交通,間接影響商圈生意,建議周邊也能舉辦小型活動,帶動人潮;觀光旅遊局則回應,今年已增加接駁車停靠點,方便民眾走入其他地區,增進商機。

許多民眾造訪平溪地區,都會輪流走訪平溪、菁桐及十分,但天燈節時因應人潮湧入,都有交通管制,遊客僅能透過接駁車移動,難任意異動。

活動當天 就像空城

部分店家認為,交管過於嚴格,人潮無法走進各點,以今年為例,活動在十分舉辦,走進平溪、菁桐遊客數就會大減。

平溪商圈某店家就說,活動當天街上就像「空城」,人潮比平常日更少、落差很大,有些店家乾脆關門不做生意。

店家表示,雖理解交管用意,但對平溪、菁桐地區而言,就是把人潮隔絕在外,建議市府未來舉辦天燈節時,也能在周邊地區舉辦小型活動、帶入人潮,才能將觀光效益發揮到最大。

不過,也有店家表示,為維護活動秩序,交通管制是逼不得已,今年接駁車能多停靠幾站,就能讓更多人潮進入。今年光是接駁車調整,就讓老街人潮較往年增加。

接駁車 已增停靠點

對此,觀光局回應,活動前皆與地方討論,今年採納店家意見,增加接駁車停靠點,方便遊客走入平溪與菁桐。

活動僅在元宵節舉辦,也是因應在地返鄉民眾需求,避免因交管影響返家之路而調整。

中國時報【崔慈悌、郭建伸╱台北報導】

副總統陳建仁昨表示,年金改革將調降公教人員所得替代率,月退金加優存利息先調降至「本俸兩倍」的75%,之後每年調降1個百分點,16年後降為60%,作為退休金計算基準的平均投保薪資採計期間,也將逐年延長到15年。

陳建仁指出,未來退休公教人員年金平均所得替代率,將定為「本俸兩倍」的 60%,約等於非主管人員「實質薪資」(各類獎金包括在內)的70.8%。

但不會一步到位,分年調降,草案實施第1年先降至「本俸兩倍」的75%,相當實質薪資9成,再以每年1個百分點調降,拉近不同職業別年金所得替代率差距,與國際接軌。

同時,調整退休金計算基準年,將平均投保(提撥)薪資採計期間逐年延長,方案實施第1年調整為最後在職往前5年平均俸額,之後逐年拉長,採最後15年平均俸額。

保費提撥費率上限,目前公務人員法定提撥區間12%-15%,教育人員8%-12%,先統一調整為12%-18%,草案實施後分6年逐年調高1%,直到18%為止。

勞保費率法定上限,同樣逐步提高為18%,從107年起每年調升0.5%,在112年時檢討是否與勞工退休金整併,如沒更佳方案,預計117年調高到18%。

根據年改委員會試算,任職35年簡任12職等高階文官為例,2011年退休後,每月退休金76827元,18趴所得23265元,合計10萬92元。年改實施後,第1年退休金合計18趴存款降為79613元,第5年70796元,至第16年降為63690元後就不再變動。

公職人員中,最多為薦任7職等非主管職員,若工作滿35年2011年退休,現行每月退休今56829元,18趴所得6779元,合計63608元。年改網友開箱介紹後第16年降為46908元就不再變動。

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